• Prüfung aktueller Stand und Verträge in der Firma
• Enthaftung Arbeitgeber mit der Errichtung der Versorgungsordnung durch einen Rechtsanwalt
• Prospekterstellung für die Firma um es an die Mitarbeiter herauszugeben
• Teilnehmerdokumentationen der einzelnen Mitarbeiter inkl. Enthaftung
• Ausarbeitung der Angebote inkl. Abschluss
• Anschließende Bearbeitung der Entgeltumwandlungsvereinbarung für Kunden, Mitarbeiter und Steuerberater und bestehende Vereinbarungen anpassen